På RISE bedrivs ledarskapsutveckling som en sammanhållen och långsiktig process, anpassad efter olika roller, erfarenhetsnivåer och ansvar. Utvecklingen sker stegvis – från nya chefer till ledare på strategisk och exekutiv nivå.
Ledarskapsutvecklingen omfattar följande nivåer:
- Chefsaspirant
- Ledarskap i praktiken
- Leda andra chefer
- Chef på exekutiv nivå
Utöver dessa nivåer avser ramavtalet ett brett utbud av kompletterande lärandeinsatser inom ledarskap, självledarskap och teamutveckling. Leverantörer ska kunna erbjuda flexibla, skalbara och behovsanpassade insatser, exempelvis utbildningar, föreläsningar, workshops, facilitering, coachning, modulbaserade upplägg och digitala läraktiviteter.
Leverantören ska kunna anpassa befintligt innehåll och vid behov utveckla nya lösningar i nära samverkan med RISE. Ambitionen är att etablera långsiktiga samarbeten som kan omfatta både större program och riktade punktinsatser.
–
Lot nr.: 1
Generell del
Enligt UD
Last tender date: 03/13/2026 22:59:59
Type of contract: Services
Authority: RISE RESEARCH INSTITUTES OF SWEDEN AB
Information URL: http://www.ri.se
Document URL: https://tendsign.com/doc.aspx?MeFormsNoticeId=83350
Tenders URL: https://tendsign.com/doc.aspx?MeFormsNoticeId=83350&GoTo=Tender
Duration contract start date : 10/01/2026 00:00:00
Duration contract end date : 09/30/2032 00:00:00
Lot involves: FrameworkAgreement
–
Lot nr.: 2
Anbudsdel 1 - Ledarskap
Med ledarskap avser vi utvecklingsinsatser som leder till långsiktiga och stabila beteendeförändringar hos chefer, och som stödjer RISE mål att stärka både kultur och ledarskap i hela organisationen. Alla insatser ska utgå från RISE ledarskapsprinciper.
Utvecklingsinsatserna ska stärka chefers förmåga att bland annat:
- Utöva självledarskap – inklusive att säkerställa återhämtning, arbeta hållbart, hantera komplexitet och bygga resiliens.
- Kommunicera tydligt, inkluderande och coachande – med mod, tydlighet och omtanke.
- Främja psykologisk trygghet, samverkan och ett öppet lärandeklimat – där perspektivdelning, innovation och kontinuerligt lärande är naturliga delar av vardagen.
- Skapa riktning, tydlighet och struktur – i uppdrag, mål, beslut och prioriteringar, så att medarbetare kan lyckas i sina uppdrag.
- Bidra till kulturutveckling, affärsmannaskap och verksamhetsresultat – genom att leda med helhetssyn, ansvarstagande och fokus på RISE uppdrag och värdeskapande.
Samtliga insatser ska stärka en hållbar prestation – för chefen själv, för teamet och för verksamheten – och bidra till att utveckla det ledarskap RISE behöver för att fortsätta driva innovation, samarbete, utvecklingskraft och ett ständigt lärande.
Last tender date: 03/13/2026 22:59:59
Type of contract: Services
Authority: RISE RESEARCH INSTITUTES OF SWEDEN AB
Information URL: http://www.ri.se
Document URL: https://tendsign.com/doc.aspx?MeFormsNoticeId=83350
Tenders URL: https://tendsign.com/doc.aspx?MeFormsNoticeId=83350&GoTo=Tender
Duration contract start date : 10/01/2026 00:00:00
Duration contract end date : 09/30/2032 00:00:00
Lot involves: FrameworkAgreement
–
Lot nr.: 3
Anbudsdel 2 - Självledarskap
På RISE ser vi självledarskap som en grundläggande förmåga för både chefer och medarbetare och som en förutsättning för hållbart ledarskap och fungerande team. Vi utgår från tre centrala delar: självkännedom, självreglering och självstyrning.
RISE upphandlar insatser som stärker individens förmåga att:
- hantera energi, fokus och prioriteringar
- ta ansvar för sin utveckling, prestation och beteenden
- arbeta hållbart över tid genom balans, återhämtning och självreglering
- utveckla ökad medvetenhet, ansvarstagande och riktning
- bidra till kvalitet i både ledarskap och teamarbete
Självledarskap ska ses som en integrerad del av chefers och medarbetares vardagliga agerande.
Last tender date: 03/13/2026 22:59:59
Type of contract: Services
Authority: RISE RESEARCH INSTITUTES OF SWEDEN AB
Information URL: http://www.ri.se
Document URL: https://tendsign.com/doc.aspx?MeFormsNoticeId=83350
Tenders URL: https://tendsign.com/doc.aspx?MeFormsNoticeId=83350&GoTo=Tender
Duration contract start date : 10/01/2026 00:00:00
Duration contract end date : 09/30/2032 00:00:00
Lot involves: FrameworkAgreement
–
Lot nr.: 4
Anbudsdel 3 - Teamutveckling
Teamutveckling syftar till att strukturerat stärka teamens gemensamma förmåga att prestera, samarbeta och hålla över tid. Insatserna ska stödja utveckling av teamens:
- beteenden och samarbetsmönster
- kommunikation och arbetsprocesser
- psykologiska trygghet och effektivitet
- lärande- och återkopplingskultur
- förmåga att strukturera arbetet och leverera hållbara resultat
Leverantören ska kunna anpassa metodik och genomförande utifrån teamets behov, exempelvis genom föreläsningar, workshops, faciliterade processer, modulbaserade upplägg och uppföljning över tid.
Last tender date: 03/13/2026 22:59:59
Type of contract: Services
Authority: RISE RESEARCH INSTITUTES OF SWEDEN AB
Information URL: http://www.ri.se
Document URL: https://tendsign.com/doc.aspx?MeFormsNoticeId=83350
Tenders URL: https://tendsign.com/doc.aspx?MeFormsNoticeId=83350&GoTo=Tender
Duration contract start date : 10/01/2026 00:00:00
Duration contract end date : 09/30/2032 00:00:00
Lot involves: FrameworkAgreement
Ansökningstiden utgått (2026-03-13)
Tvåstegsupphandling
2026-02-11
Meddelande om upphandling
Sverige
25/136
Genom att logga in i Opic får du tillgång till den kompletta annonsen. Har du inte ett konto kan du enkelt skapa ett gratis gästkonto.
Missa inga affärer inom offentlig sektor med Opic Upphandlingskoll: